在教育发展的浪潮中，临沂城市科技学校始终勇立潮头，不断进取。近日，学校召开了全体教职工大会，这场会议犹如一场及时雨，为学校的持续发展注入了新的活力与动力。

凝心聚力，共筑辉煌

    会议伊始，学校领导明确了教师在学校发展中的核心地位。教师，作为立教之本、兴教之源，是学校发展的根本所在。学校能在职教高考领域取得优异成绩，荣获“2024年民办教育先进学校”称号，收获市、区教育局领导的赞誉以及社会和家长的认可，离不开全体教职员工的共同拼搏。这些成绩不仅是对过去努力的肯定，更是迈向新征程的坚实基石。

然而，发展的道路上也存在一些需要改进的地方。针对课堂教学、管理育人、言行举止等方面的问题，学校明确了一系列全面且细致的教师考核标准，从多个维度对教师进行综合考量，同时，对老师们提出了明确且严格的要求。

其一，永葆教育初心，践行育人天职。老师们要时刻牢记“为党育人、为国育才”的使命，这并非一句空洞的口号，而是实实在在体现在每一堂精心准备的课、每一次与学生的交流互动中。对待教学，需怀有“如履薄冰”的敬畏之心，精心备课、授课与反思。教师不仅要传授知识，更要注重育人，在课堂上严格管理学生，培养他们良好的纪律意识和行为习惯，因为每一个学生都承载着家庭的希望，关乎着未来的发展。

其二，锤炼师德师风，争做“四有”好老师。“学为人师，行为世范”，老师们无论在校内还是校外，都代表着学校的形象，必须谨言慎行。年轻教师不能因玩心重而放松自我要求，要时刻以身作则，成为学生在理想信念、学习知识、思想道德、行为规范等方面的表率，坚守职业操守，维护教师的良好形象。

其三，严格遵守学校规章制度。“国有国法，校有校规”，规章制度是学校教育事业顺利开展的保障。全体教职工要强化规矩意识、底线意识、红线意识，对制度心存敬畏。做到服从学校管理，坚决执行学校决策；服从教学安排，高质量完成教学任务；服从教育规律，积极参与各类活动，提升专业素养 。

教育是“仁而爱人”的事业，需要老师们用爱心、智慧、责任去浇灌、启迪、托举。相信在全体教职工的共同努力下，临沂城市科技学校将在教育的道路上不断前行，书写更加辉煌的篇章，为学生们的未来搭建更广阔的舞台！